岗位职责： 1.负责制作各种形式的内容，包括文字、图片、视频、音频等，确保内容的吸引力和质量。 2.管理和更新公司在各种社交媒体平台上的账号，与粉丝互动，增加关注者数量，扩大品牌影响力。 3.将制作好的内容发布到不同的平台上，包括公司网站、社交媒体、视频网站、新闻发布平台等，通过策略性的推广吸引更多观众。 4.根据公司品牌定位，制定并执行相关的融媒体营销策略，提高品牌知名度和认知度。 5.通过监测和分析社交媒体和网站数据，了解用户行为和内容效果，为优化融媒体策略提供依据。 6.与其他部门合作，制定跨平台融合传播的战略，整合资源，提高信息传播的效率。 7.管理公司在各个社交媒体平台上的粉丝和社群，回应用户的问题和反馈，维护用户关系。 8.紧跟新媒体行业的发展动态，不断学习和探索新的传播渠道和营销策略。 9.在社交媒体时代，及时应对和处理负面事件和舆情，维护公司声誉。 10.根据公司和受众需求，策划新颖、有趣、引人入胜的内容，吸引更多用户参与和传播。 岗位要求： 1.本科及以上学历，相关专业如传媒、广告、市场营销、新媒体等会被优先考虑。 2.熟悉并具有实际操作经验，具备媒体传播、内容制作、社交媒体管理、数据分析、营销策略等方面的技能。相关工作经验也会增加竞争力。 3.对媒体行业的发展趋势和新媒体技术有一定的了解，并能将其应用到实际工作中。 4.能够独立完成文字、图片、视频等多种形式的内容制作，具备基本的设计和剪辑能力。 5.了解不同社交媒体平台的运营规则，能够根据受众特点进行针对性的内容推广。 6.具备数据分析能力，能够根据数据提供的指标进行优化决策，提升营销效果。 7.良好的沟通能力和团队合作意识，与不同部门、供应商和合作伙伴保持紧密联系。 8.有丰富的创意和创新意识，能够为品牌和公司提供独特的融媒体营销策略和内容创意。 9.融媒体工作常常面临紧迫的时间要求和复杂的任务，需要具备良好的抗压能力。 10.能够在多个数字平台上运营和推广内容，跨平台合作和整合资源。